Echt kijken hoe het loopt in een organisatie, waar de knelpunten zitten en wat en hoe het beter kan. En dan vooral op het menselijk vlak. Hoe zorg je er voor dat werknemers graag naar hun werk komen? Dat is de hamvraag. En dat dan de hele riedel erachteraan óók verbetert, dat hoef ik vast niet uit te leggen: Ziekteverzuim, kwaliteitsverbetering, kostenbeheersing, werkklimaat, etc.

Merk je dat het team niet lekker werkt? Heb je het gevoel dat het beter kan, maar weet je niet hoe of heb je daar geen zin in of tijd voor? Dan is het tijd om samen eens een kop koffie te drinken en te sparren. Dat kan eenmalig zijn of juist een langere periode dat ik meeloop. Afhankelijk van je wensen en behoefte en mijn agenda.
Bel (06-15 420 456) of mail me, ik kijk graag even mee!